rubini
univr
it
Dottoranda in Psicologia del lavoro e delle organizzazioni presso l’Università di Verona (Dipartimento di Scienze Umane). La mia attività di ricerca si colloca all’intersezione tra psicologia del lavoro, politiche organizzative e trasformazioni del lavoro contemporaneo. In particolare, mi occupo di lavoro flessibile, modelli di lavoro ibrido e diritto alla disconnessione, con attenzione ai loro effetti sul benessere, sui processi organizzativi e sulle pratiche di regolazione. I miei interessi includono inoltre il rapporto tra università e mondo organizzativo, con un focus sul trasferimento della conoscenza e sull’impatto delle evidenze scientifiche nelle pratiche professionali.
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| Corso | Nome | Crediti totali | Online | Crediti del docente | Moduli svolti da questo docente |
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| Corso di Perfezionamento e Aggiornamento Professionale in Supervisione nei servizi alla persona per équipe multiprofessionali integrate | Competenze e dinamiche di supervisione (2025/2026) | 6 |
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1,6 | (2.3 B Strategie per la prevenzione del burnout e la promozione del benessere psicologico nelle professioni dell'educazione 2.4 Comunicazione efficace nella supervisione: ascolto attivo e gestione delle dinamiche di gruppo) |
Di seguito sono elencati gli eventi e gli insegnamenti di Terza Missione collegati al docente:
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