Antropologia culturale (2009/2010)

Obiettivi formativi

Fornire le conoscenze di base di introduzione all’antropologia culturale, approfondendo lo studio dell’etnografia delle organizzazioni.

Al fine di introdurre alcune riflessioni sull’antropologia culturale verranno presentati alcuni tra i temi più classici, quali il concetto di cultura, la condizione riflessiva e il decentramento dello sguardo, il metodo etnografico. In particolare, il corso intende approfondire l’approccio dell’etnografia delle organizzazioni, soffermando l’attenzione sulle differenze dell’applicazione del metodo etnografico in sociologia e in antropologia. Il corso verte quindi nell’approfondire cosa significhi fare etnografia organizzativa, rilevando i nodi teorici e metodologici.

Bibliografia

U. Fabietti, Elementi di antropologia culturale, Città di Castello, Mondadori Università, 2004. Sola le parti I (pp. 3-40) e III, IV, V (pp. 79-170).
A. Bruni, , Lo studio etnografico delle organizzazioni, Roma, Carocci, 2003.
F. Cappelletto (a cura di), Vivere l’etnografia, Firenze, SEID Editore, 2009.
Lettura del testo: M. Brazzabeni, La scuola di carta. Una ricerca di antropologia della formazione tra gli insegnanti Tikmũ’ũ del Brasile, Roma, CISU, 2008.

L’esame si svolgerà in forma orale.